金山網(wǎng)訊  記者5月13日從鎮(zhèn)江市人社局獲悉，該局印發(fā)《關(guān)于做好鎮(zhèn)江市企業(yè)急需緊缺人才中級職稱考核認定工作的通知》，全面部署鎮(zhèn)江企業(yè)急需緊缺人才中級職稱考核認定工作。

中級職稱考核認定是一種特殊的職稱評價渠道，重點面向鎮(zhèn)江各類企業(yè)引進的海外高層次人才、在關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)和急難險重任務中做出突出貢獻的人才以及長期在企業(yè)生產(chǎn)服務一線，且不符合現(xiàn)行職稱系列（專業(yè)）中級專業(yè)技術(shù)資格條件中學歷、資歷相關(guān)要求的專業(yè)技術(shù)人才。同時，中級職稱考核認定強調(diào)社會和業(yè)內(nèi)認可，經(jīng)企業(yè)認定和業(yè)內(nèi)專家廣泛認可的人才方可申報，充分發(fā)揮了企業(yè)等用人主體作用，促進人才評價與使用深度融合。

中級職稱考核認定打破傳統(tǒng)評審模式，堅持以能力和業(yè)績?yōu)閷颍瑢ι陥笕藛T學歷、資歷、職稱層級等方面不作硬性規(guī)定，但申報人員須具備特別突出的品德，在專業(yè)技術(shù)崗位取得的業(yè)績、成果和貢獻遠高于現(xiàn)行職稱系列（專業(yè)）中級專業(yè)技術(shù)資格條件要求，并足以彌補其學歷、資歷、職稱層級等方面缺項，能夠支撐其跨層級晉升職稱。

從今年開始，鎮(zhèn)江企業(yè)急需緊缺人才中級職稱考核認定工作由各中級職稱評審委員會在人社部門指導下組織實施，與當年度職稱申報評審工作同時開展，按照職稱評審范圍受理相關(guān)人員申報。申報人員登錄省人社廳網(wǎng)上辦事服務大廳（https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/），依次選擇“個人辦事”→“人才人事”→“專業(yè)技術(shù)人員管理服務”→“職稱評審申報”，申報類型選擇“考核認定（綠色通道）”，即可在線進行申報。

近年來，鎮(zhèn)江已有455人通過急需緊缺人才考核認定直接認定中級職稱。急需緊缺人才中級考核認定打破了學歷、資歷和職稱的限制，為全市急需緊缺人才提供了職業(yè)發(fā)展的綠色通道，為全市企業(yè)提供了人才培養(yǎng)的快班車。今后，鎮(zhèn)江市人社部門將繼續(xù)完善人才評價機制，健全職稱評價制度，優(yōu)化職稱管理服務水平，以更加科學的評價標準、更加高效的方式、更加便捷的服務，為全市經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展提供強有力的人才支撐。（通訊員 汪雅晨 唐建 金山網(wǎng)記者 董禮）