金山網訊 5月24日，由江蘇省人力資源服務行業協會牽頭組織的企業人力資源管理師、勞動關系協調師、勞務派遣管理員職業技能等級認定統一考試拉開序幕。我市共設置7個考場，考生人數159名，科目包含企業人力資源管理師一級至四級、勞動關系協調師二級至四級、勞務派遣管理員三級和四級，認定內容涉及理論知識、專業能力、綜合評審等。

為切實做好本次職業技能等級認定考試工作，市人力資源服務行業協會成立了企業人力資源管理師、勞動關系協調師、勞務派遣管理員職業技能等級認定考試工作組，對考試的每一個環節進行嚴格的把控。

企業人力資源管理師、勞動關系協調師、勞務派遣管理員是人力資源從業者的骨干力量，是人力資源專業高層次人才、高技能人才隊伍的重要組成部分。今年5月1日起施行的《江蘇省人力資源市場條例》明確提出，“人力資源社會保障部門應當健全人力資源服務從業人員職稱評審和職業技能等級評價制度。”

多年來，我市聚焦人力資源行業專業化人才隊伍瓶頸問題，通過開展企業人力資源管理師、勞動關系協調師、勞務派遣管理員職業技能等級認定，進一步打造與新時代行業發展要求相適應的專業化職業化行業從業人員隊伍。自2021年我市人力資源服務行業協會承擔等級認定工作以來，我市已順利開展9次認定考試工作，實現了從職業資格鑒定到職業技能等級認定的平穩過渡，保證了人力資源行業職業技能等級證書的權威性和含金量。（陳鵬銳 趙云 記者 楊泠）